Аналитики онлайн-сервиса «SuperJob» опросили представителей экономически активного населения с опытом трудоустройства, сообщают ТулаСМИ.
Выяснилось, что на сегодняшний день лишь 7% работодателей отказывают специалистам, обладающим избыточной для организации квалификацией. Представители каждой второй компании – 56% - обычно действуют по ситуации. А 13% предприятий принимают на работу кандидатов со множеством знаний и навыков.
С отказом трудоустройства по причине чрезмерной квалификации сталкивались 25% горожан. Чаще об этом рассказывают мужчины, а не женщины (35% против 15% соответственно). Кроме того, как показало исследование, подобные отказы в основном происходят в жизни респондентов от 35 до 45 лет.
Также на опыт туляков влияет и уровень заработка. Из-за избыточной квалификации работодатели отказались трудоустраивать 15% горожан с доходом до 50 тысяч рублей и уже 28% респондентов, получающих зарплату от 100 тысяч рублей.
Прокуратура Пролетарского района г. Тулы провела проверку исполнения законодательства об охране атмосферного воздуха на предприятиях, эксплуатирующих объекты негативного воздействия на окружающую среду (производственные площадки).
Прокуратура Ленинского района продолжает проверки соблюдения требований законодательства по выполнению установленных нормативов содержания автомобильных дорог в части своевременной ликвидации снежного покрова и скользкости в зимний период.
Прокурор Привокзального района г. Тулы утвердил обвинительное заключение по уголовному делу в отношении 43 и 48-летней жительниц г. Тулы. Они обвиняются в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 35, ч. 1 ст. 238 УК РФ (оказание услуг, не отвечающих требованиям безопасности жизни и здоровья потребителей, совершенное группой лиц).
